Strategisch inkoopadviseur opleidingen

Ben jij klaar om je talenten in te zetten in een nieuwe carrierestap met focus op het inkopen van externe opleidingen en het ontwikkelen van medewerkers? In deze rol ben jij de schakel tussen interne afdelingen en opleidingspartners. Je bouwt sterke relaties op, signaleert opleidingsbehoeften en zorgt voor een optimaal aanbod dat perfect aansluit bij de organisatie. Met jouw strategisch inzicht en verbindende kwaliteiten maak je écht impact. Past dit helemaal bij jouw ambities? Dit is jouw kans!
's-Gravenhage 32 - 36 uur € 3.404 - € 5.389 Bedrijfsvoering en Staf Bachelor - HBO Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 01-04-2025
Ben jij klaar om je talenten in te zetten in een nieuwe carrierestap met focus op het inkopen van externe opleidingen en het ontwikkelen van medewerkers? In deze rol ben jij de schakel tussen interne afdelingen en opleidingspartners. Je bouwt sterke relaties op, signaleert opleidingsbehoeften en zorgt voor een optimaal aanbod dat perfect aansluit bij de organisatie. Met jouw strategisch inzicht en verbindende kwaliteiten maak je écht impact. Past dit helemaal bij jouw ambities? Dit is jouw kans!
's-Gravenhage 32 - 36 uur € 3.404 - € 5.389 Bedrijfsvoering en Staf Bachelor - HBO Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 01-04-2025
Strategisch inkoopadviseur opleidingen Vraag? Direct solliciteren

Dit ga je doen als Strategisch inkoopadviseur opleidingen

Dit ga je doen als Strategisch inkoopadviseur opleidingen

Als strategisch inkoopadviseur weet je welke opleiding of opleider het beste past bij de leerbehoeften van medewerkers en de ambities van DJI. Je bewaakt de kwaliteit van externe opleiders en draagt met jouw marktkennis bij aan een cultuur van ‘een leven lang ontwikkelen’. 

 

  • Je voert marktverkenningen uit voor nieuwe opleidingen in afstemming met de vakgebieden en adviseert over de juiste opleider op basis van kennis, ervaring en kwaliteitscriteria. Dit geldt zowel voor individuele cursisten als voor nieuwe leergangen binnen het OI;
  • Je bewaakt de kwaliteit van ingekochte opleidingen, analyseert resultaten en adviseert over verbeteringen, in samenwerking met trainers en opleidingskundigen van het OI;
  • Je werkt samen met andere rijksorganisaties voor de inkoop van generieke opleidingen en bent, samen met het communicatieteam, verantwoordelijk voor de in- en externe communicatie over ingekochte opleidingen;
  • Regelgeving en procedures: Je zorgt voor de rechtmatige en doelmatige inkoop van opleidingen conform DJI-procedures, in samenwerking met de contractbeheerder OI;
  • Aanbesteding en inkoopprocessen: Je stelt inkoopbestekken en gunningscriteria op, voert regie over offertrajecten in samenwerking met het InkoopUitvoeringsCentrum (IUC), en neemt deel aan aanbestedingen namens het OI;
  • Coaching en coördinatie: Je coördineert het werk van de afdeling voor minder complexe inkopen, coacht contracteigenaren, leidt grote inkoopprojecten en monitort de uitvoering van plannen en prognoses.
VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 59330
Mevrouw D. Smout, manager ondersteunende diensten 06-21488712
Mariska Klop, corporate recruiter DJI 06-21380408

Dit kun je verwachten

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
  • Salarisniveau - min. Schaal 10 - max. Schaal 10
  • Maandsalaris - min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 3 tot 5 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 32
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Dit neem je mee

Dit neem je mee

  • Je beschikt over hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met een afgeronde relevante hbo-opleiding, zoals Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
  • Je hebt 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring in een soortgelijke functie.
  • Je communiceert helder en professioneel en hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
  • Je bent een ster in het opbouwen en onderhouden van contacten met klanten, stakeholders en leveranciers.
  • Je hebt affiniteit met, en bij voorkeur kennis van, het specialistische inkoopgebied van ontwikkelen en opleiden
  • Kennis van inkoopprocedures en de aanbestedingswet is een pré.


Competenties 

  • Door jouw ervaring heb je aantoonbaar ontwikkelde adviesvaardigheden; 
  • Je bezit een goed analytisch vermogen;
  • Je hebt een nieuws-en leergierige houding en sterke netwerkvaardigheden.
Bijzonderheden
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl
  • De standplaats is tijdelijk Gouda, we verwachten per september/oktober 2025 terug te verhuizen naar ons verbouwde pand aan de Raamweg in Den Haag.
  • Een motivatie is verplicht waarin we graag teruglezen waarom je denkt dat deze rol goed bij jou aansluit.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Bijzonderheden
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl
  • De standplaats is tijdelijk Gouda, we verwachten per september/oktober 2025 terug te verhuizen naar ons verbouwde pand aan de Raamweg in Den Haag.
  • Een motivatie is verplicht waarin we graag teruglezen waarom je denkt dat deze rol goed bij jou aansluit.
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Er zit meer achter werken bij het

Opleidingsinstituut DJI

Er zit meer achter werken bij het

Opleidingsinstituut DJI Je krijgt zo’n 160 collega’s in allerlei functies. Denk aan opleiders, productontwikkelaars, planners en adviseurs. Wat jullie gemeen hebben is de kennis van opleiden, ontwikkelen en detentie. Daarbij zijn het DJI-vakmanschap, de behoefte van het veld en nieuwe (wetenschappelijke) ontwikkelingen het uitgangspunt. Nieuwe inzichten en beleid worden snel vertaald naar effectieve leeractiviteiten voor nieuwe DJI-medewerkers, bijscholing en managementadvies. Als groep of individueel. Voor specifieke ontwikkelvraagstukken bieden we bovendien maatwerk.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Bij het Opleidingsinstituut (OI) Dienst Justitiële Inrichtingen draag jij, als strategisch inkoopadviseur opleidingen, bij aan een bijzondere en maatschappelijke taak. Een veiligere en rechtvaardigere samenleving. Het Opleidingsinstituut staat voor het vakbekwaam maken en houden, door permanente ontwikkeling, van de medewerkers werkzaam bij de Dienst Justitiele inrichting tot zelfbewuste professionals.

Het meeste lesmateriaal wordt ontwikkeld door onze eigen vakspecialisten, echter er zijn ook opleidingen die wij inkopen bij commerciële partijen en externe opleiders. Dit doen wij via ons Makelloket, wat staat voor ‘Makelaarsloket’, we zijn namelijk echt de schakel tussen de vraag en aanbieder. Vanuit dit Makelloket zijn wij in nauwe samenwerking met de verschillende vakgebieden veiligheid, begeleiding, zorg & jeugd, leiderschap, ROR en met het Shared Service Centre van DJI. 


Jaarlijks worden circa 1500 opleidingen (groepen en individueel) bij ruim 400 externe opleiders aangekocht. Het Makelloket is de ingang voor het aanvragen van opleidingen bij externe opleiders en adviseert en regisseert op het gebied van aankoop en ontsluiting hiervan. Daarnaast zorgt het Makelloket voor het rechtmatig en doelmatig inkopen van deze opleidingen en monitort kwaliteit van externe opleiders. 


Het Makelteam is een hecht team van 6 betrokken medewerkers dat adviseert over externe opleidingen en er samen voor zorgt dat al deze opleidingen recht- en doelmatig worden ingekocht. De collega’s staan voor elkaar en de klant klaar, houden van een gezellige, open werksfeer met humor en hechten waarde aan het regelmatig samen op kantoor zijn. 


Om ons Makelloket te versterken en verder te professionaliseren zijn wij op zoek naar een strategisch inkoopadviseur opleidingen, die dé expert is op het gebied van inkoop en kwaliteit van opleidingen en opleiders. Die de markt van de diverse opleiders goed kent, en deze kennis ook kan koppelen aan de opleidingsvragen binnen DJI. 

Opleidingsinstituut DJI verzorgt 150 eigen opleidingen, zo’n 300 e-learnings en een groot aantal ingekochte opleidingen.

In 2024 waren er 50.000 (niet-unieke) deelnemers.

Bij het Opleidingsinstituut DJI is de gemiddelde leeftijd 44 jaar en blijft een medewerker gemiddeld 9 jaar in dienst.

Opleidingsinstituut DJI verzorgt 150 eigen opleidingen, zo’n 300 e-learnings en een groot aantal ingekochte opleidingen.

In 2024 waren er 50.000 (niet-unieke) deelnemers.

Bij het Opleidingsinstituut DJI is de gemiddelde leeftijd 44 jaar en blijft een medewerker gemiddeld 9 jaar in dienst.

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 59330
Mevrouw D. Smout, manager ondersteunende diensten 06-21488712
Mariska Klop, corporate recruiter DJI 06-21380408

Zo solliciteer je

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.
Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en een korte motivatie) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.
Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.
De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.
Het eerste gesprek.
Wanneer de vacaturehouder of manager je cv en motivatiebrief positief heeft beoordeeld krijg je een uitnodiging voor een eerste gesprek. Dit is een kennismaking met de organisatie. Bereid je goed voor door je in te lezen over de functie en de locatie waar je solliciteert. Natuurlijk is dit ook het uitgelezen moment voor jou om te kijken of DJI ook bij je past!
Het (online) assessment (voor bepaalde functies).
Voor sommige functies wordt een (online) assessment afgenomen. Zo ja, dan staat dat vooraf in de vacaturetekst aangegeven. Dit assessment wordt meestal tussen het eerste en tweede gesprek afgenomen. De selectiepsycholoog plant, het liefst zo snel mogelijk, met jou het assessment in. Het assessment bestaat meestal uit een rollenspel en een capaciteitentest.
Het tweede gesprek.
Bij een tweede sollicitatiegesprek draait het erom dat de organisatie en jij erachter komen of jullie de juiste match zijn. Het tweede gesprek is dan ook meestal met een aantal collega's met wie je zou gaan samenwerken. Dus ook nu is het belangrijk een goede eerste indruk achter te laten zodat je ook deze gesprekspartner voor je kunt winnen.
Arbeidsvoorwaardengesprek.
Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat je je kunt blijven ontwikkelen.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Na het arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of hier (voor jongeren) justis.nl/jongeren.
"De onderwerpen en uitdagingen bij DJI vind je nergens anders"

"De onderwerpen en uitdagingen bij DJI vind je nergens anders"

Mahena is Adviseur Europees aanbesteden bij het SSC IUC

Medische laboratoriumonderzoeken. Toegangscontroleapparatuur. Urinecontroles ten behoeve van drugscontrole. Maaltijden voor ingeslotenen. Maar ook flexibele arbeidskrachten en beveiligingsdiensten voor zowel de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) als de Rijksoverheid. Deze diensten en producten voor DJI moeten natuurlijk allemaal worden ingekocht. Mahena van Vliet zorgt er als senior adviseur Europees aanbesteden voor dat dit goed en volgens de wet- en regelgeving gebeurt.