Home Vacatures Coördinerend juridisch adviseur

Coördinerend juridisch adviseur

Wil jij meewerken aan beleid en wetgeving die de veiligheid in onze samenleving direct beïnvloeden? Adviseren, coördineren en bruggen bouwen tussen verschillende partijen? Bij de Dienst Justitiële Inrichtingen in Den Haag krijg je als juridisch adviseur een sleutelrol. Je coördineert de totstandkoming van ministeriële regelgeving en je zorgt voor een inhoudelijke bijdrage aan wetgeving rond de uitvoering van vrijheidsbenemende straffen en maatregelen. Een functie met betekenis, invloed en dynamiek. Klaar om jouw juridische kennis in te zetten op het hoogste niveau?
's-Gravenhage 32 - 36 uur € 5.212 - € 7.747 Bedrijfsvoering en Staf Master/doctoraal Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 02-05-2025
Wil jij meewerken aan beleid en wetgeving die de veiligheid in onze samenleving direct beïnvloeden? Adviseren, coördineren en bruggen bouwen tussen verschillende partijen? Bij de Dienst Justitiële Inrichtingen in Den Haag krijg je als juridisch adviseur een sleutelrol. Je coördineert de totstandkoming van ministeriële regelgeving en je zorgt voor een inhoudelijke bijdrage aan wetgeving rond de uitvoering van vrijheidsbenemende straffen en maatregelen. Een functie met betekenis, invloed en dynamiek. Klaar om jouw juridische kennis in te zetten op het hoogste niveau?
's-Gravenhage 32 - 36 uur € 5.212 - € 7.747 Bedrijfsvoering en Staf Master/doctoraal Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Reageer voor 02-05-2025
Coördinerend juridisch adviseur Vraag? Direct solliciteren

Dit ga je doen als Coördinerend juridisch adviseur

Dit ga je doen als Coördinerend juridisch adviseur

Binnen de organisatie ben jij een gezaghebbend juridisch adviseur. Je neemt je verantwoordelijkheid voor een goede inhoudelijke afstemming met het bestuursdepartement en met de betrokken onderdelen van onze dienst. Zowel de minister en directeur-generaal als de divisiedirecteuren en het werkveld kunnen rekenen op jouw specialistische kennis, inzicht en overzicht.

Belangrijke aspecten van deze sleutelfunctie zijn onder meer:
 

  • het aansturen van samenwerkingsverbanden of projecten, soms van grote omvang;
  • toezien op en verantwoording afleggen over de kwaliteit van de ontwikkelde juridische beleidskaders;
  • toezien op en bijdragen aan de kwaliteit en bruikbaarheid van adviezen, onder meer via juridische control.


Uiteraard beschik je voor deze rol over brede theoretische kennis van het eigen vakgebied. Daarnaast heb je gedegen kennis van de rechtsterreinen waarop de afdeling werkt: strafrecht in brede zin, het sanctierecht met betrekking tot ingeslotenen (de ‘beginselenwetten’), zorgwetgeving, waaronder de Wet forensische zorg en de Wet verplichte ggz, en het bestuursrecht. En je beschikt over uitstekende vaardigheden op het gebied van procesvertegenwoordiging. 

Daarnaast krijg je energie van het coachen en begeleiden van collega’s. Je helpt hen wegwijs te worden in de politiek-bestuurlijke omgeving van de Dienst Justitiële Inrichtingen en staat ze met raad en daad bij. Zo draag je niet alleen bij aan sterke juridische kaders, maar ook aan de ontwikkeling van het team! 

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 59143
Mevrouw R. van Lijsel, Coördinerend juridisch adviseur / plaatsvervangend hoofd 06-25684018
Iris Mink, corporate recruiter DJI 06-25256090

Dit kun je verwachten

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
  • Salarisniveau - min. Schaal 13 - max. Schaal 13
  • Maandsalaris - min. €5.212,00 - max. €7.747,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 32
  • Maximaal aantal uren per week - 36

Dit neem je mee

Dit neem je mee

Voor deze functie beschik jij over een afgeronde wo-opleiding Nederlands recht (master of doctoraal), met voorkeur de specialisatie straf- of sanctierecht. Ook breng je ruime werkervaring binnen meerdere organisatieonderdelen van de Rijksoverheid.

Daarnaast:

  • beschik je over drie tot vijf jaar ervaring in een coördinerende rol;
  • heb je ervaring in het coachen en begeleiden van professionals, in dit geval juristen;
  • beschik je over een goed analytisch vermogen. Door je deskundigheid, je samenwerkingsvaardigheden en overtuigingskracht weet je in een niet-juridische omgeving goede resultaat te halen;
  • ben je creatief in het bedenken van oplossingen voor uitvoeringsproblemen;
  • sta je stevig in je schoenen, ben je oordeelkundig en heb je een scherpe antenne voor organisatorische en politiek-bestuurlijke factoren;
  • neem je initiatief, zoek je actief de samenwerking op en ben je in alle opzichten integer.
Bijzonderheden
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken. 
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Bijzonderheden
  • Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. 
  • Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl. 
  • Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken. 
  • Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Hoofdkantoor

Directie Beleid en Bestuursondersteuning

Hoofdkantoor

Directie Beleid en Bestuursondersteuning

Je krijgt zo’n kleine negentig collega’s in allerlei functies. Denk aan communicatieadviseurs, beleidsadviseurs, juristen en analisten. Wat jullie gemeen hebben is het werken in een complex gelaagde organisatie met de vakgebieden beleid, communicatie, juridische zaken, bestuurlijke en secretariële ondersteuning van het DJI-hoofdkantoor. Daarbij kun je een bijdrage leveren aan nieuwe processen en producten die worden ontworpen en beproefd naast de bestaande werkwijzen. De dynamiek van het politiek gevoelige werkveld maakt dat actualiteit, incidenten en media van invloed zijn op een gemiddelde week.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Onze afdeling Juridische Zaken maakt deel uit van de directie Beleid en Bestuursondersteuning. Als afdeling vervullen we diverse rollen en taken. Zo fungeren we als juridisch adviseur van de hoofddirectie en als juridische staf van het hoofdkantoor en de Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) als geheel. Dit betekent dat we voor veel opdrachtgevers tot diep in de organisatie werkzaam zijn. We vervullen onze adviesrol met inachtneming van alle vertrouwelijkheid die hoort in de relatie tussen een advocaat en zijn cliënt.

We zijn verantwoordelijk voor onder meer:
 

  • de juridische control binnen onze dienst;
  • de ministeriële regelgeving op ons werkterrein;
  • het uitvoeren van operationeel juridische taken, waaronder advisering in individuele zaken, afhandeling van klachten en procesvertegenwoordiging.


Onze afdeling vertegenwoordigt de DJI in rechte. Afhankelijk van de beoordeling van de zaak zetten we hiervoor onze eigen juridisch adviseurs of advocaat in of coördineren we de inzet van de Landsadvocaat.

Onze afdeling bestaat uit een hecht team van ruim zeventien medewerkers. Het werk is dynamisch en de werkdruk hoog, maar juist dat maakt het uitdagend. We combineren betrokkenheid met een scherpe, onafhankelijke blik om tot gedegen adviezen te komen. De afdeling bezit een gedegen en deels specialistische kennis, vakinhoudelijk, alsook van de organisatie en van de politiekbestuurlijke verhoudingen. Die sensitiviteit maakt ons sterk in wat we doen.
 

Meer over deze locatie

Per dag zijn er zo’n 11.000 gedetineerden ‘binnen’.

Het gemiddelde dienstverband bij DJI bedraagt 13,3 jaar.

Het totale personeelsbestand van DJI bestaat voor 36% uit vrouwen en 64% uit mannen.

Per dag zijn er zo’n 11.000 gedetineerden ‘binnen’.

Het gemiddelde dienstverband bij DJI bedraagt 13,3 jaar.

Het totale personeelsbestand van DJI bestaat voor 36% uit vrouwen en 64% uit mannen.

VRAGEN OVER DEZE FUNCTIE? Vacaturenummer: 59143
Mevrouw R. van Lijsel, Coördinerend juridisch adviseur / plaatsvervangend hoofd 06-25684018
Iris Mink, corporate recruiter DJI 06-25256090

Zo solliciteer je

Spreekt werken bij DJI je aan? Solliciteer direct! Hiernaast staat uitgelegd hoe het sollicitatietraject er uitziet.

Tijdens het sollicitatietraject willen we je graag beter leren kennen en kun je ook kennismaken met ons.
We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan.
Dit zorgt er voor dat je bij DJI of bij eventuele andere rijksonderdelen makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht (zoals je contactgegevens, je cv en een korte motivatie) om in te vullen en het is mogelijk om je gegevens te laten inlezen van een ander bestand zoals je cv.
Na het indienen van je sollicitatie ontvang je een ontvangstbevestiging.
De voortgang van je sollicitatie kun je zelf vanuit je profiel volgen (handig!). Daarnaast houden we je telefonisch of per mail op de hoogte van de vervolgstappen van het selectietraject. Goed om te weten: het is mogelijk om je profiel binnen je sollicitatie-account zichtbaar te maken voor andere rijksonderdelen zodat zij je kunnen vinden voor eventuele andere vacatures. Belangrijk: je kiest daarvoor zelf, dit staat los van je eventuele sollicitatie(s), en je besluit zelf welke gegevens je wilt delen.
Het eerste gesprek.
Wanneer de vacaturehouder of manager je cv en motivatiebrief positief heeft beoordeeld krijg je een uitnodiging voor een eerste gesprek. Dit is een kennismaking met de organisatie. Bereid je goed voor door je in te lezen over de functie en de locatie waar je solliciteert. Natuurlijk is dit ook het uitgelezen moment voor jou om te kijken of DJI ook bij je past!
Het (online) assessment (voor bepaalde functies).
Voor sommige functies wordt een (online) assessment afgenomen. Zo ja, dan staat dat vooraf in de vacaturetekst aangegeven. Dit assessment wordt meestal tussen het eerste en tweede gesprek afgenomen. De selectiepsycholoog plant, het liefst zo snel mogelijk, met jou het assessment in. Het assessment bestaat meestal uit een rollenspel en een capaciteitentest.
Het tweede gesprek.
Bij een tweede sollicitatiegesprek draait het erom dat de organisatie en jij erachter komen of jullie de juiste match zijn. Het tweede gesprek is dan ook meestal met een aantal collega's met wie je zou gaan samenwerken. Dus ook nu is het belangrijk een goede eerste indruk achter te laten zodat je ook deze gesprekspartner voor je kunt winnen.
Arbeidsvoorwaardengesprek.
Bij DJI kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Naast een mooi salaris bieden wij een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB maak je keuzes die passen bij je eigen wensen, afgestemd op je persoonlijke levensfase en doelen. Onze uitstekende studiefaciliteiten zorgen ervoor dat je je kunt blijven ontwikkelen.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).
Na het arbeidsvoorwaardengesprek ontvang je een e-mail van Dienst Justis met het verzoek om een 'Verklaring Omtrent het Gedrag' (VOG) aan te vragen. Deze VOG is noodzakelijk om in dienst te kunnen treden bij DJI. Wil je weten of je recht hebt op een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl of hier (voor jongeren) justis.nl/jongeren.
''Als je proactief bent, kun je bij DJI veel doen''

''Als je proactief bent, kun je bij DJI veel doen''

Karin is vestigingsdirecteur bij penitentiaire inrichting Dordrecht

“Bij DJI liggen ontzettend veel kansen en mogelijkheden. Als je het zelf wilt, investeert de organisatie in je. Bovendien is er altijd ruimte om mee te kijken met collega’s en bij ketenpartners.” Karin Winkelman, nu vestigingsdirecteur van PI Dordrecht, kan het weten. Al 26 jaar werkt ze bij DJI, in veel verschillende functies en onderdelen.

Lees het verhaal van Karin